Analyste fonctionnel SAP-EWM
âš Description du poste âš
Vous ĂȘtes Ă la recherche dâun emploi stimulant et vous avez envie de travailler sur des projets dâenvergure qui font une vraie diffĂ©rence dans notre industrie ? LâidĂ©e de partager vos connaissances, bĂątir des compĂ©tences solides et dâĂ©voluer au sein dâun groupement qui connaĂźt une croissance sans pareille dans lâest du Canada rĂ©sonne en vous ?
Chez BMR, des emplois Ă la hauteur de vos aspirations vous attendent, avec des possibilitĂ©s dâavancement et lâopportunitĂ© de rejoindre une Ă©quipe soudĂ©e, oĂč tous sont motivĂ©s Ă se dĂ©passer.
Joignez-vous Ă nous pour bĂątir un avenir solide !
đ ANALYSTE FONCTIONNEL, SAP - EWM đ
La Direction des Technologies de lâinformation est Ă la recherche dâune personne clĂ© pour se joindre Ă son Ă©quipe. Relevant de la Gestionnaire, Ă©quipe fonctionnelle SAP, le rĂŽle principal de lâAnalyste fonctionnel SAP - EWM consiste Ă participer activement Ă un projet de transformation dâenvergure avec le dĂ©ploiement de SAP EWM, de la conception Ă la mise en production, en collaborant Ă©troitement avec les Ă©quipes dâaffaires et techniques. Par ailleurs, la personne contribuera au paramĂ©trage, aux tests, Ă la documentation et Ă lâĂ©volution continue de la solution selon les meilleures pratiques SAP.
Plus précisément, le/la titulaire du poste aura comme principales responsabilités :
- Participer à un projet de transformation numérique impliquant le déploiement du module SAP EWM ;
- Contribuer activement aux ateliers de conception avec les architectes et les propriĂ©taires dâaffaires afin de dĂ©finir les solutions cibles ;
- Configurer et paramĂ©trer le module SAP EWM (structures dâentrepĂŽt, stratĂ©gies de stockage, gestion des tĂąches, RF, etc.) conformĂ©ment aux standards et aux meilleures pratiques ;
- Collaborer étroitement avec les équipes techniques (ABAP, Basis), les intégrateurs et les équipes métiers (logistique, transport) ;
- Analyser les besoins dâaffaires, Ă©valuer les impacts et les enjeux technologiques, et rĂ©diger les requis fonctionnels et techniques (formulaires, donnĂ©es, interfaces, rapports) ;
- Produire et maintenir la documentation fonctionnelle et technique (spécifications, procédures) ;
- PrĂ©parer, exĂ©cuter et documenter les scĂ©narios de tests afin dâassurer la qualitĂ© et la conformitĂ© des livrables ;
- Accompagner et former les analystes dâaffaires afin dâoptimiser lâutilisation et la configuration de SAP et des autres solutions dâaffaires ;
- Acquérir et approfondir la maßtrise du systÚme, notamment des transactions et des données de base ;
- Assurer le soutien post-déploiement, participer aux mises en production et corriger les anomalies ;
- Maintenir et développer ses compétences techniques en se tenant à jour sur les nouvelles technologies.
đ ïž Dans son coffre Ă outils, notre futur.e collĂšgue possĂšde đ ïž
- DiplÎme universitaire en informatique, génie logiciel, logistique, administration ou dans un domaine connexe ;
- Minimum de 3 Ă 5 annĂ©es dâexpĂ©rience avec le module SAP EWM, en contexte dâimplĂ©mentation et/ou de support ;
- Note : toute autre combinaison de scolaritĂ© et dâexpĂ©rience pourrait ĂȘtre considĂ©rĂ©e ;
- Excellente maĂźtrise de la configuration et des fonctionnalitĂ©s avancĂ©es de SAP EWM, incluant la gestion des stocks, les stratĂ©gies de picking et de putaway, le cross-docking, la radiofrĂ©quence (RF), ainsi que lâintĂ©gration avec SAP TM et MM ;
- Solide compréhension des processus logistiques : réception, stockage, préparation de commandes et expédition ;
- Expérience en déploiement, migration ou optimisation de SAP EWM (atout) ;
- Connaissance dâautres modules SAP, notamment MM, SD, FI et CO (atout) ;
- Familiarité avec SAP S/4HANA (version 2023 ou ultérieure) (atout) ;
- En raison de la nature du rÎle impliquant des interactions avec des partenaires francophones et anglophones, un bilinguisme en français (avancé) et en anglais (intermédiaire) est requis.
đĄ De plus, notre futur.e collĂšgue se dĂ©marque par les compĂ©tences suivantes : đĄ
- Résolution de problÚmes
- CapacitĂ© Ă obtenir et Ă transmettre de lâinformation
- Analyste et traitement de lâinformation
- CapacitĂ© dâinfluence
- Organisation, rigueur et gestion des priorités
- Communication interpersonnelle et travail dâĂ©quipe
đ Quelques bonnes raisons de travailler avec nous : đ
- Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail dâĂ©quipe ;
- Un milieu favorisant la diversitĂ© et lâinclusion ;
- Une politique sur le tĂ©lĂ©travail (minimum de 3 jours en prĂ©sentiel obligatoire) et lâamĂ©nagement du temps de travail ;
- Un programme dâavantages sociaux (REER, assurances collectives, tĂ©lĂ©mĂ©decine, PAEF) ;
- Des rabais dans les magasins BMR ;
- Des activitĂ©s variĂ©es telles une salle de sport et des activitĂ©s sociales pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, cĂ©lĂ©brations du temps des fĂȘtes, etc.) ;
- Des possibilitĂ©s de grandir au sein de lâentreprise ;
- Et plus encore !
Si vous souhaitez joindre notre équipe dynamique et contribuer à la croissance du plus important joueur québécois dans le domaine des centres de rénovation, veuillez nous envoyer votre candidature.
BMR valorise la diversitĂ© et lâinclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minoritĂ©s visibles, des minoritĂ©s ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) Ă prĂ©senter leur candidature.